Po enajstih mesecih bo uprava družbe Hit prihodnji teden zopet popolna. Potem ko je februarja lani njen dolgoletni član, zadolžen za finančno področje, Zvonko Šuler, predčasno prekinil mandat in zapustil Hit, preostala takratna člana uprave, Janez Mlakar in Tevž Korent, kljub večkratnim pozivom nadzornikov nista predlagala novega člana. Z novim letom je vodenje družbe prevzel Tomaž Repinc in svoji naožji sodelavki poiskal znotraj družbe, saj je za članici uprave predlagal Lilijano Sirk in Natašo Tišma, ki ju je nadzorni svet včeraj tudi potrdil.

Potem ko so delavci v kobariškem podjetju za proizvodnjo medicinskih pripomočkov TIK v septembru izpostavili svoje zahteve z opozorilno stavko, so se z vodstvom uspeli vsaj delno dogovoriti. Kot je sporočila direktorica Petra Borovinšek, se od 1. novembra letos iz minimalne plače izloči dodatek za preseganje norme, tako da so delavci, ki so presegli normo v mesecu novembru, ta dodatek že prejeli poleg izplačila plače v decembru. V pogajanjih je sodeloval tudi sekretar regijskega sindikata SKEI Posočje Vojko Fon:

Rezultati severnoprimorskega gospodarstva v prvih sedmih mesecih letošnjega leta so primerljivi z enakim obdobjem v lanskem letu, vendar pod državnim povprečjem, ugotavljajo na Severnoprimorski gospodarski zbornici. Izvoz blaga je v Goriški statistični regiji upadel za 6,5 odstotka, uvoz pa za 1,8 odstotka, medtem ko država tako pri izvozu kot uvozu beleži prirast 11 odstotkov. Sicer pa Goriška regija spada v skupino regij, ki pozitivno prispevajo k presežku v trgovinski bilanci. Delež v celotnem izvozu je 4,7 odstoten. Kdo so glavne države partnerice, odgovarja direktorica zbornice Nevenka Volk Rožič:

Najboljši rezultat v slovenskem merilu pa Goriška statistična regija beleži na področju stopnje registrirane brezposelnosti. Ta se bo v letošnjem letu znižala na 6,1 odstotka, kar je za 2,1 odstotne točke nižje od slovenskega povprečja. Spodbudni so tudi rezultati na področju turističnega obiska. Kaj pričakujejo v prihodnjem letu?

Medtem ko se bo v avtomobilski industriji nekoliko znižala.

Vodilna slovenska cementarna Salonit Anhovo, ki je del skupine Wietersdorfer, tudi v letošnjem letu še vedno beleži rast. V anhovskem podjetju tako pričakujejo, da bodo poslovni rezultati boljši kot v preteklem letu. 2017 so zaključili z 9,5 milijoni evrov čistega poslovnega dobička.

Je o načrtih v prihodnjem letu povedal član uprave mag. Dejan Zwitter. 
Salonit proizvede nekaj več kot polovico cementa, ki ga uporabimo v Sloveniji. Vedno več prodaje ustvarijo tudi na italijanskem trgu.

Ki bo povezana z rastjo prihodkov.

V skupini Salonit, kjer proizvodnja temelji na krožnem gospodarstvu, je zaposlenih 400 delavcev, od tega malo več kot polovica v sami cementarni. Zaradi Salonita se občina Kanal ob Soči po dodani vrednosti na zaposlenega uvršča na 5. mesto v Sloveniji.

Sicer pa skupino Wietersdorfer, ki se osredotoča na celotno regijo Alpe – Jadran, poleg Salonita, sestavlja še pet podjetij na skupno 19 lokacijah. Šesterica podjetij je skupno v lanskem letu dosegla prihodke v višini 155 milijonov evrov. Letna kapaciteta povezanih podjetij znaša 2 milijona ton cementa in veziv oziroma 250.000 kubikov transportnega betona. Skupino bo po novem združevala nova krovna blagovna znamka »Alpacem«.

V novogoriški Območni obrtno-podjetniški zbornici je v sklopu projekta »SPOT svetovanje Goriška« dopoldne potekalo mreženje subjektov podpornega okolja z namenom spodbujati podjetnost med mladimi v Goriški regiji.

je pojasnil Bruno Mihelj iz RRA Severne Primorske. Poleg ukrepom Zavoda za zaposlovanje za spodbujanje podjetnosti med mladimi in sistemu vajeništva, je bila pozornost usmerjena tudi v Regijske štipendijske sheme, kjer je, kot poudarja  direktorica Posoškega razvojnega centra Almira Pirih, prva poteza na delodajalcih, ki razpišejo štipendije in sami izberejo štipendiste:

Direktorica Primorskega tehnološkega parka Tanja Kožuh nazadnje poudarja, da je smiselno vlagati v podjetnost mladih.

Tako podjetja kot javni sektor, zaključuje Kožuhova, potrebujeta podjetne ljudi, ki bodo znali razvijati nove produkte, prisluhniti trgu, prevzeti odgovornost in tveganje.

Znan je naslednik Marjana Pintarja, ki z novim letom odhaja z vrha Soških elektrarn Nova Gorica, kjer ga bo nasledil mag. Radovan Jereb. Tako je včeraj odločilo vodstvo Holdinga Slovenske elektrarne, ki ima v 100-odstotni lasti SENG. Jereba, nekdanjega dolgoletnega člana uprave Abanke Vipe, so izbrali na podlagi razpisa, ki je bil objavljen septembra, potem ko je bil Pintar konec avgusta imenovan za direktorja Združenja zdravstvenih zavodov Slovenije, kjer bo 4-letni mandat nastopil z januarjem 2019.